长春残保金 长春2025年企业残保金减免最新政策

长春残保金

长春市作为吉林省的省会城市，一直以来都高度重视残疾人保障工作。为了进一步减轻企业负担，促进残疾人就业，长春市在2025年出台了一系列关于企业残保金减免的最新政策。以下是对这些政策的详细介绍。

政策背景

近年来，随着我国经济的快速发展，企业在享受政策红利的同时，也面临着日益增长的用工成本压力。特别是残保金，作为企业按照一定比例缴纳给残疾人保障基金的费用，对于一些企业来说，无疑是一笔不小的开支。为了缓解这一压力，长春市在2025年对残保金政策进行了调整，旨在为企业减负，促进残疾人就业。

政策内容

长春市2025年的企业残保金减免政策主要包括以下几个方面：

1. 减免对象

政策规定，凡是在长春市行政区域内注册登记，且符合国家有关规定的企业，均可申请残保金减免。

2. 减免标准

根据企业实际安置残疾人就业人数的不同，减免标准也有所区别。具体如下： - 安置1名以上残疾人就业的企业，可以按照实际安置人数的50%进行减免； - 安置2名以上残疾人就业的企业，可以按照实际安置人数的70%进行减免； - 安置3名以上残疾人就业的企业，可以按照实际安置人数的90%进行减免。

3. 减免流程

企业申请残保金减免，需按照以下流程进行： - 企业向当地残疾人联合会提交《长春市企业残保金减免申请表》； - 残联对企业的申请进行审核，审核通过后，企业需在规定时间内向当地财政部门缴纳剩余的残保金； - 财政部门根据审核结果，为企业办理减免手续。

4. 政策期限

长春市2025年的企业残保金减免政策自发布之日起执行，至2025年底结束。

政策意义

长春市2025年企业残保金减免政策的出台，对于减轻企业负担、促进残疾人就业具有重要意义。一方面，它有助于企业降低用工成本，提高企业的竞争力；另一方面，它也有助于拓宽残疾人就业渠道，提高残疾人的生活质量。

总之，长春市2025年的企业残保金减免政策为企业提供了一个良好的发展环境，同时也为残疾人提供了更多的就业机会。相信在政策的推动下，长春市的社会保障事业将会取得更大的进步。