残保金可以减免什么费用 残保金减免规定

admin 残保金知识 2025-06-21 11:39:57

标题:残保金可以减免什么费用?残保金减免规定及政策详解

残保金简介

残保金,全称为残疾人就业保障金,是一种旨在促进残疾人就业,保障残疾人权益的社会保障制度。根据相关法律法规,企业、机关、事业单位等用人单位应当按规定缴纳残保金。然而,国家为了鼓励和支持企业安置残疾人就业,对残保金的缴纳和减免制定了一系列政策。

残保金可以减免哪些费用

残保金减免政策主要包括以下几方面:

1. 安置残疾人费用减免:用人单位安置残疾人,按照安置的残疾人人数和当地规定的标准减免残保金。 2. 培训残疾人费用减免:用人单位对残疾人进行职业技能培训,可以申请减免相应的残保金。 3. 购买残疾人服务费用减免:用人单位购买残疾人服务,如康复、就业指导等,可以申请减免残保金。 4. 残疾人工资减免:用人单位支付给残疾人的工资,可以按照一定比例减免残保金。

残保金减免规定

残保金的减免规定如下:

1. 减免对象:依法缴纳残保金的用人单位。 2. 减免标准:根据安置的残疾人人数和当地规定的标准减免。 3. 减免程序:用人单位需向当地残疾人就业服务机构提出申请,经审核后,按规定减免残保金。

残保金减免政策

为了进一步鼓励和支持企业安置残疾人就业,国家出台了一系列残保金减免政策。以下是一些具体政策:

1. 对安置1名以上残疾人的用人单位,按安置人数的一定比例减免残保金。 2. 对安置残疾人达到规定比例的用人单位,给予一定额度的资金补贴。 3. 对购买残疾人服务的用人单位,给予一定比例的资金支持。

残保金减免规定

总结

残保金的减免政策旨在减轻用人单位的负担,鼓励企业安置残疾人就业,促进社会和谐。用人单位应充分了解和利用这些政策,为残疾人提供更多就业机会,共同推动残疾人事业的进步。同时,也希望社会各界共同努力,为残疾人创造一个更加公平、友好的就业环境。