东城单位残保金减免方案 残保金减免企业要给残疾人缴纳什么社保
标题：东城单位残保金减免方案详解：残保金减免企业需缴纳哪些社保？
东城单位残保金减免方案概述
随着我国残疾人事业的不断发展，国家出台了一系列政策来支持残疾人就业，其中之一便是残保金减免政策。东城区积极响应国家号召，推出了针对单位的残保金减免方案，旨在减轻企业负担，促进残疾人就业。残保金减免企业需缴纳哪些社保？
在享受残保金减免政策的同时，企业需要按照规定为残疾人缴纳相应的社保。以下是残保金减免企业需缴纳的社保种类：1. 基本养老保险：这是残疾人最基本的社保之一，旨在保障残疾人的退休生活。
2. 基本医疗保险：该保险能够为残疾人提供基本的医疗保障，减轻其医疗费用负担。
3. 工伤保险：针对在工作中受到伤害的残疾人，工伤保险能够为其提供相应的赔偿。
4. 失业保险：为防止残疾人因失业而生活困难，失业保险能够提供一定的生活补贴。
5. 生育保险：对于符合条件的残疾人，生育保险能够为其提供生育期间的保障。
东城单位残保金减免方案的具体实施
东城区的残保金减免方案具体实施如下：1. 减免对象：符合条件的残疾人及其所在单位。
2. 减免标准：根据企业实际雇佣残疾人数量和残疾人工资水平，按一定比例减免残保金。
3. 减免程序：企业需向当地残疾人联合会提出申请，经审核通过后，方可享受减免政策。
4. 监督管理：残疾人联合会将对减免企业进行监督，确保减免政策落到实处。