东城常见残保金如何减免 残保金减免规定

东城区常见残保金如何减免

#### 残保金减免规定概述

残保金，即残疾人就业保障金，是国家为了鼓励企业安排残疾人就业，保障残疾人权益而设立的一种税收。对于一些符合条件的企业，国家允许进行残保金的减免。以下是东城区常见残保金减免的相关规定和政策。

#### 残保金减免政策

一、残保金减免对象

残保金减免的对象主要包括以下几类：

1. 安排残疾人就业比例达到或超过当地规定比例的企业； 2. 安排残疾人数量达到或超过企业员工总数1%的企业； 3. 因自然灾害、事故灾难等原因导致企业遭受重大损失，无法按规定缴纳残保金的企业； 4. 国家和地方规定的其他减免对象。

二、残保金减免条件

企业申请残保金减免，需满足以下条件：

1. 企业在规定时间内向当地残疾人就业服务机构提交申请； 2. 提供相关证明材料，如企业安排残疾人就业证明、企业遭受重大损失的证明等； 3. 企业在申请减免前，已按规定缴纳了残保金。

三、残保金减免程序

企业申请残保金减免的程序如下：

1. 企业向当地残疾人就业服务机构提交申请； 2. 残疾人就业服务机构对企业提交的材料进行审核； 3. 审核通过的，由残疾人就业服务机构向当地财政部门提出减免申请； 4. 财政部门审核后，通知企业是否减免。

四、残保金减免额度

残保金减免额度根据企业实际缴纳的残保金金额和符合减免条件的情况确定。具体减免额度如下：

1. 安排残疾人就业比例达到或超过当地规定比例的企业，可减免一定比例的残保金； 2. 安排残疾人数量达到或超过企业员工总数1%的企业，可减免一定比例的残保金； 3. 企业遭受重大损失的，根据损失程度，可减免一定比例的残保金。

五、残保金减免注意事项

企业在申请残保金减免时，应注意以下几点：

1. 企业应确保提交的申请材料真实、准确、完整； 2. 企业应按照规定的时间提交申请，逾期提交的，不予受理； 3. 企业在申请减免过程中，应积极配合残疾人就业服务机构的工作。

通过以上内容，我们可以了解到东城区残保金减免的相关规定和政策。企业应充分利用这些政策，积极安排残疾人就业，减轻企业负担，共同营造良好的残疾人就业环境。